Иностранный работник
- Письмо Управления ФНС по г. Москве от 11 января 2005 г
Письмо Управления ФНС по г. Москве от 11 января 2005 г. N 28-11/234. Иностранная организация, имеющая представительство на территории РФ, обязана уплачивать ЕСН с выплат российским и иностранным гражданам независимо от того, начисляются выплаты в их пользу за границей или на территории РФ.
- Письмо УФНС России по г. Москве от 19.04.2007
Письмо УФНС России по г. Москве от 19.04.2007 № 21-11/036149@ . Представительство иностранной компании, являясь налогоплательщиком ЕСН, должно начислять и уплачивать налог с выплат генеральному директору, работающему в представительстве по трудовому договору, заработная плата которого выплачивается головным офисом.
- Письма УМНС по г. Москве от 04.02.2003
Письма УМНС по г. Москве от 04.02.2003 № 28-11/6942 , от 01.09.2003 № 28-11/47546 . Если иностранная организация осуществляет деятельность в РФ, то вне зависимости от того, начисляются ли выплаты в пользу работников представительства за границей или на территории РФ, возникает обязанность по уплате ЕСН. В случае если выплата заработной платы сотруднику - иностранному гражданину производится в иностранной валюте, а уплата налога производится в рублях, следует использовать курс данной валюты на день исчисления выплат и иных вознаграждений в пользу физического лица.
- Письмо Минфина от 14.08.2003
Письмо Минфина от 14.08.2003 № 04-04-04/96. Объектом налогообложения ЕСН являются любые начисленные в пользу иностранных граждан выплаты по договорам, связанные с выполнением работ (оказанием услуг) на территории Российской Федерации, независимо от статуса нанимателя (российское или иностранное юридическое или физическое лицо), статуса нанимаемого (постоянно проживающее или временно проживающее лицо на территории Российской Федерации), а также независимо от того, за границей или на территории Российской Федерации начисляются и производятся выплаты.
- Письмо Минфина от 06.03.2006
Письмо Минфина от 06.03.2006 № 03-05-02-03/12. Выплаты, начисленные иностранной организацией по трудовым договорам в пользу своих работников - иностранных граждан и связанные с выполнением работ (оказанием услуг) на территории Российской Федерации в представительстве организации, признаются объектом налогообложения по ЕСН независимо от статуса работника (постоянно или временно проживающий на территории Российской Федерации), места заключения договора, а также независимо от того, где начисляются и производятся выплаты (за границей или на территории Российской Федерации).
- И. Давыдова. Финансовая газета
И. Давыдова. Финансовая газета", N 18, апрель 2003 г. Оплату представительством расходов по проезду сотрудников головного офиса - нерезидентов следует рассматривать как доходы, полученные этими лицами в натуральной форме от источников в Российской Федерации и подлежащие налогообложению
